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Logisticien(ne) événementiel(le) (H/F)

ETHIC TABLE · Loire, France

External listingtemporary27 days ago

About The Role

Poste sous la responsabilité de la responsable logistique

Gestion d'équipe logistique

Encadrement quotidien de l'équipe de chauffeurs-livreurs et magasiniers (4 à 5 personnes) : validation des départs de livraison, suivi de l'acheminement et de la récupération du matériel, vérification prestation et produits

Planification, optimisation et réorganisation des tournées en fonction des commandes

Suivi des stocks de logistique (matériel traiteur et boisson avec le magasinier)

Service et prestations terrain

Livraison quotidienne de prestations (plateaux repas, café traiteur, restauration collective, Buffet.)

Réalisation des prestations sur le terrain : installation, service nettoyage et rangement (cocktails, buffets, service à l'assiette.)

Gestion et vérification récupération du matériel post prestation

Présence sur les événements pour en assurer le bon déroulement ( Soirs et weekend possibles)

Relation client

Vérification des informations client pour chaque prestation (horaires, lieux, matériel)

Interlocuteur-trice de terrain auprès des clients lors des prestations lors des livraisons

Remontée des observations clients à l'équipe

Le/la collègue que nous recherchons

  • Une expérience terrain en logistique, livraison, restauration ou service événementiel
  • Sens du service client : posture professionnelle sur le terrain, contact facile, souci de la satisfaction
  • Organisé-e, réactif-ve, capable de gérer plusieurs priorités en même temps, bonne gestion du stress
  • Idéalement, connaissance du milieu associatif ou des SIAE, maîtrise du territoire stéphanois

Obligatoire

  • Permis B - des déplacements sont à prévoir quotidiennement (véhicule léger réfrigérant mis à disposition).
  • Ce que nous offrons
  • Une structure à taille humaine, avec un projet ancré dans l'insertion par l'activité économique
  • Temps plein 35h/semaine- horaire variable, journée coupée possible
  • Repas servis et pris en charge sur site
  • Mutuelle d'entreprise
  • 2000 brut/mois + indemnités légales de fin de contrat - Convention Collective Nationale Hôtels Cafés Restaurants (1979) à partir de niveau II échelon 3

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