אנליסט/ית פיננסי/ית

• משרה : אנליסט פיננסי
• מיקום : ישראל , יומיים בשבוע במשרדי החברה תל אביב, 3 ימים הי ברידי.
• היקף : משרה מלאה , זמנית לשנה. תחילת עבודה מידית
• שפות : עברית וא נ גלית חובה .
• רקע
• ארגון ישראייד , הינו ארגון הומניטרי המסייע בחירום לקהילות לאחר משברים ואסונות בלמעלה מ - 60 מדינות, תוך יצירת שיתוף פעולה עם שותפים מקומיים. מאז ה 7 באוקטובר, 2023, ישראייד
• פועלת בישראל בעיקר בתחומי הסיוע הפסיכוסוציאלי ובתחומי החינ ו ך.
• כיום משלחת ישראל פועל ת לשיקום קהילות הצפון ותומכת בה קמה וליווי של מערכות חינוך חברתיות .
• אחריות התפקיד
• שיתוף פעולה הדוק עם אנשי הכספים , מטה הארגון ו מנהלת המשלחת , ניהול פונקציות כספיות במשלחת ישראל בהתא ם ל הנחיות ה פיננסיות של ישראייד .
• העבודה הינה זמנית . ודורש ת אמון ודיסקרטיות מלאה .

כולל

• תקציב ותכנון
• תמיכה במנהל ת המשלחת בהכנת תקציבים ל משלחת על כל תכניותיה .
• מתן הדרכה לצוות ומענה בנושאים פיננסיים .
• לוודא שהתקציבים מנוהלים בהתאם ל נוהל הארגוני.
• בניית תקציבים לכלל המשלחת ולפרויקטים השונים.
• בקרה וניטור פיננסיים
• אחריות על תכנון תקציבי מול ביצוע (BVA) - ודיווח חודשי / שנתי
• מעקב , תיעוד וניטור של בסיס הנתונים הפיננסי (BKK)
• פיתוח, תכנון ויישום של מודלים פיננסים לתמיכה בתכנון ארוך טווח וקבלת החלטות .
• הכנת דוחות לתורמים והתאמת ההוצאות בהתאם להגבלות התרומה
• מעבר ואישור דוחות ביצוע תקציביים אל מול שותפים ומנהלי פרויקטים
• הדרכה תמיכה לצוות המשלחת והשותפים:
• הדרכת שותפים בהנחיות וב דרישות העבודה של ישראייד .
• ל יווי ותמיכה באופן שוטף את צוות המשלחת.
• שותף פעיל בצוות המשלחת.

ניהול הוצאות ותשלומים

• סיוע לחברי הצוות ב ניהול תקציב שוטף .
• לודא שכל ההוצאות נתמכות בתיעוד חשבונאי כנדרש לשוטף ולאשראי.
• קשר בין אנשי הצוות המקומי לצוות הכספים והרכש של המטה .

ניסיון נדרש וכישורים טכניים

• ניסיון של כשנה בתפקיד פיננסי .
• -MS Office , שליטה מתקדמת באקסל הכוללת פורמולות מתקדמות.
• ידע בפיתוח FINANCIAL TEMPLATES
• ארגון, סדר ונסיון בניהול תהליכים פיננסים
• יחסי אנוש טובים ליצירת קשרי עבודה חזקים עם עמיתים
• עברית ואנגלית ברמה מאוד גבוהה

• סטנדרטים אתיים
• ל- IsraAID יש אפס סובלנות כלפי כל התנהגות בלתי הולמת וניצול מיני והתעללות. תהליך הגיוס יכלול את כל ההצהרות של המועמדים ובדיקות התייחסות המתמקדות בהתנהגות בלתי הולמת ו- SEA.
• שוויון הזדמנויות
• ישרא י יד היא מעסיק שוויון הזדמנויות. כל המועמדים ייחשבו לעבודה ללא תשומת לב לגזע, צבע, דת, מין, נטייה מינית, זהות מגדרית, מוצא לאומי או סטטוס נכות