Chef d'équipe SSIAP2 SENS (H/F)

• La société SERBAER recrute 1 Chef d'équipe des services sécurité incendie SSIAP2 H/F pour travailler à temps plein au sein d'un magasin situé à SENS (89).
• Vacations de 08h15 à 20h45 pouvant être réparties du lundi au samedi et de 08h45 à 12h45 le dimanche.

Les missions sont les suivantes

Sécurité incendie

• Application de la réglementation incendie,
• Contrôle l'application du marché gardiennage
• Exploitation des systèmes de sécurité incendie,
• Accompagnement des entreprises extérieures, des contrôleurs techniques lors des visites réglementaires, autres .

Participation aux contrôles et vérifications réglementaires sous traitées

• L'équipe de sécurité,
• Les contrôles obligatoires,
• La maintenance du SSI,
• La maintenance des extincteurs,

• Exécution des signatures des registres de sécurité,
• Réalisation de la formation incendie de l'ensemble des personnels,
• Participation aux exercices avec les secours,
• Information des dysfonctionnements trouvés sur le terrain,
• Participation aux commissions de sécurité.

Sécurité des biens et des personnes

• Exploitation des systèmes de contrôle d'accès, d'anti intrusion, vidéo surveillance et plus largement tous systèmes liés à la sécurité des biens et des personnes,
• Gestion des clés des différents sites, et tenue à jour des organigrammes en collaboration avec le chargé de sécurité.

Protection des travailleurs

• Vérification des plans de prévention,
• Délivrance des permis de feu,
• Assistance de l'ensemble des cadres de la direction sur les mesures, formation ou matériel à mettre en œuvre,
• Tenue à jour des formations des agents de sécurité.

Sureté, malveillance

• Application des consignes (Vigipirate, plan blanc, crise sanitaires.)
• Participation à la maitrise de personnes si nécessaire,
• Participation à la protection des différents sites,
• Appel aux forces de l'ordre si nécessaire.

Savoirs et connaissances

• Maitriser le règlement de sécurité contre les incendies des établissements recevant du public,
• Organiser l'intervention des agents,
• Assurer la traçabilité de l'activité du service,
• Former les agents des différents sites,
• Animer une équipe,
• Rédiger et mettre en forme des notes, documents et /ou rapports, relatifs à son domaine de compétence
• Participe à la veille technique et réglementaire.

Qualités : - Aptitude à la communication - Capacité d'adaptation - Rigueur et sens des responsabilités - Fiabilité - Capacité d'auto évaluation