Chargé(e) de mission Développement International (H/F)

Dans le cadre de son développement aux États-Unis, ExcellerIA recherche une personne chargée des relations interculturelles et de la conduite des relations avec ses partenaires, ses clients et les instances concernées, en France comme aux États-Unis. Le poste vise à fluidifier les échanges entre les équipes françaises et leurs interlocuteurs américains, et à préparer l'implantation de l'entreprise sur le marché américain. Il s'agira de faire le lien entre le labo de recherche sur Lyon et les commerciaux aux Etats Unis.

Missions principales

• Analyser les spécificités culturelles et professionnelles du marché américain et en tirer des recommandations opérationnelles.
• Structurer et préparer les relations avec les partenaires, les clients et les instances, en France comme aux États-Unis.
• Adapter les supports, les argumentaires et les pratiques commerciales de l'entreprise au contexte américain.
• Accompagner les équipes françaises dans leurs échanges avec leurs interlocuteurs américains.
• Contribuer à la préparation opérationnelle de l'implantation de l'entreprise aux États-Unis.
• Anticiper et désamorcer les malentendus culturels susceptibles de peser sur les négociations.

Profil recherché

• Connaissance vécue et non théorique des Etats Unis (Anglais langue maternelle).
• Compréhension fine du pluriculturalisme américain et de la manière dont la diversité des origines, des régions et des milieux façonne les usages professionnels et commerciaux.
• Expérience professionnelle acquise au sein d'un environnement professionnel américain.
• Séjour prolongé en France permettant une compréhension fine des codes sociaux et professionnels locaux.

• Formation appréciée en Master linguistique, didactique des langues, communication interculturelle ou discipline équivalente.
• Expérience attendue dans l'enseignement ou la transmission linguistique auprès d'un public francophone.
• Maîtrise des subtilités du décalage culturel entre Français et États-Uniens, dans ses dimensions tant relationnelles que professionnelles.
• Aptitude démontrée à identifier et à expliciter ces écarts pour fluidifier les négociations et les partenariats.
• Français courant à l'écrit comme à l'oral.
• Déplacements ponctuels sur Grenoble et 2/3 fois par an aux Etats Unis.