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Chargé(e) de phoning et de téléprospection (H/F)

GRELIER · Loire-Atlantique, France

External listingfull-time3 months ago

About The Role

Dans le cadre de notre croissance, nous renforçons notre département commercial et recherchons un(e)

  • Chargé(e) de Phoning / Téléprospecteur(trice) / Assistant(e) Commercial(e)
  • Vos missions

Rattaché(e) au service commercial, vous intervenez sur deux volets complémentaires

  1. Développement commercial - Téléprospection
  • Contacter des prospects à partir de fichiers qualifiés
  • Identifier les interlocuteurs décisionnaires
  • Présenter nos prestations de propreté et services associés
  • Détecter les besoins et opportunités
  • Obtenir des rendez-vous pour les commerciaux terrain
  • Mettre à jour le CRM et assurer un reporting rigoureux
  • Participer activement à l'atteinte des objectifs
  1. Réalisation & mise en forme des dossiers commerciaux
  • Participer à la préparation des réponses commerciales
  • Mettre en forme les propositions sous Pack Office (Word, Excel, PowerPoint)
  • Structurer les mémoires techniques et supports de présentation
  • Garantir la qualité, la cohérence et le professionnalisme des documents transmis
  • Travailler en collaboration étroite avec l'équipe commerciale et la direction
  • Poste polyvalent mêlant relationnel, organisation, rigueur et esprit commercial.
  • Profil recherché
  • Nous recherchons un profil dynamique, structuré et impliqué.

Compétences attendues

  • Aisance téléphonique et excellente communication orale
  • Capacité à convaincre et à créer un premier contact qualitatif
  • Bonne maîtrise du Pack Office
  • Bonnes qualités rédactionnelles
  • Organisation, autonomie et sens des priorités
  • Goût du challenge et esprit d'équipe
  • Une première expérience en téléprospection, assistanat commercial ou développement BtoB est appréciée.
  • Ce que nous offrons
  • Un poste au cœur du développement de l'entreprise
  • Une formation à nos méthodes et prestations
  • Un accompagnement de proximité
  • Une ambiance dynamique et professionnelle
  • Une rémunération évolutive selon résultats et engagement
  • Temps partiel - 28h
  • Rémunération évolutive selon implication et performance

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