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Mandataire judiciaire à la protection des majeurs (MJPM) (H/F)
Unknown Company · Seine-Maritime, France
About The Role
Votre mission : accompagner et défendre les majeurs protégés au quotidien.
En tant que Délégué(e) MJPM, vous êtes un(e) acteur(rice) de terrain central dans la protection juridique des majeurs. Vous exercez les mesures confiées par le tribunal de DIEPPE en assurant à la fois le suivi administratif, juridique, social et financier des situations.
RELATION AVEC LA PERSONNE PROTÉGÉE, LA FAMILLE ET LES PARTENAIRES
-Écouter, informer et accompagner la personne protégée en respectant sa volonté, sa dignité et sa confidentialité ;
- Réaliser des visites à domicile et/ou en établissement ;
-Assurer un lien constant avec les familles et les partenaires (santé, logement, services sociaux.).
SUIVI ADMINISTRATIF ET JURIDIQUE DES MESURES
- -Réaliser les actes nécessaires à la gestion de la mesure (inventaire, rapport, renouvellement, requêtes.) ;
- -Représenter la personne auprès des tribunaux et institutions ;
- -Assurer la traçabilité des actes dans le logiciel métier ;
- -Rédiger le Document Individuel de Protection du Majeur (DIPM) et ses avenants.
GESTION BUDGÉTAIRE ET FINANCIÈRE
- -Établir un budget avec la personne protégée ;
- -Gérer ses ressources, dépenses et comptes bancaires ;
- -Vérifier et valider les comptes rendus de gestion.
PARTICIPATION À LA VIE INSTITUTIONNELLE
- -Collaborer avec les assistants tutélaires, le service juridique et comptable ;
- -Participer aux réunions d'équipe et formations ;
- -Assurer la continuité de service et accompagner les nouveaux collègues.
Compétences clés
- Connaissance du secteur médico-social et du droit des majeurs protégés
- Maîtrise des outils bureautiques et logiciels métier
Ce que nous offrons
- Aménagement du temps de travail et possibilité de télétravail ponctuel
- Accompagnement à la prise de poste et à la montée en compétences
- Prise en charge à 50% des abonnements de transports publics
- Carte déjeuner
- Véhicule de service
- Mutuelle & Prévoyance (prise en charge partiel par l'ATMP76)
- Congés trimestriels
- Avantages culturels / CSE
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