ARILU - Analista de RH (DHO) - Paiçandu/PR
Braveo · Paiçandu, Paraná, Brasil
About The Role
A Arilu l Braveo, empresa referência em distribuição de alimentos e bebidas, está com oportunidade aberta para Analista de RH (DHO) em nossa unidade de Paiçandu/PR . Buscamos uma pessoa comunicativa, proativa e com paixão por treinamentos e desenvolvimento de pessoas. Se você tem interesse em atuar diretamente nos processos de atração e seleção de pessoas e deseja contribuir para o crescimento de uma empresa sólida, essa vaga pode ser sua! Sobre a Braveo A Braveo é uma empresa que utiliza tecnologia e personalização para transformar negócios, focando no sucesso de pequenos varejistas com soluções inovadoras que conectam marcas e consumidores. Valorizamos colaboração, criatividade e aprendizado contínuo, contando com uma equipe engajada que trabalha em conjunto para alcançar resultados significativos. Se você busca desafios e deseja crescer profissionalmente, a Braveo é o lugar ideal para você! Sobre a Arilu/Arilog Somos a Arilu/Arilog Distribuidora, uma empresa com quase 40 anos de história , consolidada no mercado de distribuição de alimentos, higiene e produtos de limpeza. Se você busca uma oportunidade em um ambiente em constante evolução, com espaço para crescer, aprender e fazer a diferença, aqui é o lugar certo para você!
☑️ Levantamento de necessidades de treinamento; ☑️ Planejamento, organização e execução de treinamentos presenciais e on-line; ☑️ Condução de programas de desenvolvimento, incluindo: ☑️ Integração institucional (onboarding); ☑️ Treinamento de liderança; ☑️ Treinamentos comportamentais; ☑️ Treinamentos técnicos de apoio ao negócio; ☑️ Gestão do calendário anual de treinamentos; ☑️ Controle de listas de presença e avaliações de reação; ☑️ Acompanhamento de indicadores de T&D; ☑️ Organização de materiais, apresentações e registros de treinamentos; ☑️ Acompanhamento de PDIs (Planos de Desenvolvimento Individual); ☑️ Apoio aos processos de carreira e sucessão (controles, relatórios, planilhas e materiais); ☑️ Coleta e análise de feedbacks para melhoria contínua dos programas; ☑️ Apoio na comunicação e desdobramento das ações junto aos BPs.
🔹Ensino superior cursando ou completo em Psicologia, Administração, Gestão de RH ou áreas afins; 🔹Experiência anterior em Treinamento & Desenvolvimento e/ou DHO; 🔹Conhecimento prático em Onboarding, Treinamento de liderança, Cultura, Clima e engajamento e Processos de carreira e sucessão; 🔹Excel e PowerPoint.
Vale Alimentação; Refeitório na empresa; Parcerias com instituições de ensino (graduação/idiomas/cursos técnicos); Plano Odontológico opcional; Seguro de Vida; Apoio psicológico (terapia); Convênio farmácia.
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