GESTIONNAIRE PAIE H/F

Rejoignez notre équipe en tant que Gestionnaire Paie. Vous serez responsable de la gestion de la paie, du suivi administratif de la gestion du personnel et d'autres missions RH. Vous devez avoir une expérience d'au moins 2 ans dans un poste similaire, une connaissance de la législation du travail et une maîtrise du logiciel Silae.

• Assurer la gestion de la paie, y compris l'établissement et le contrôle des bulletins de paie, le calcul des éléments variables, et la génération des déclarations sociales.
• Réaliser le suivi administratif de la gestion du personnel, y compris la gestion des absences, des horaires variables, et des informations RH.
• Participer aux différentes missions RH, y compris la rédaction des contrats de travail, le suivi des entretiens professionnels, et la réalisation des reportings RH.

Formation

Bac+2 ou Bac+3 en ressources humaines ou paie avec une expérience de gestionnaire paie.

Expérience

2 ans minimum sur un poste similaire.

Compétences Requises

• Connaissance de la législation du travail
• Maitrise de la bureautique
• Connaissance de la paie
• Maitrise du logiciel silae
• Maîtrise de l’anglais
• Rigoureux, organisé et proactif
• Autonomie
• Discrétion et confidentialité
• Connaître les principes de la gestion administrative du personnel (paie, congés absences, …)

## Informations supplémentaires

Avantages

• Salaire compétitif
• 13ème mois
• Participation
• Avantages sociaux