Senior Manager en Stratégie Data & IA

Rejoignez notre équipe en tant que Senior Manager en Stratégie Data & IA. Vous serez responsable de la création et de la maximisation de la valeur générée par l'intelligence artificielle et les données. Vous définirez des stratégies Data & IA, élaborerez des business cases et des feuilles de route, concevrez des modèles opérationnels et intégrerez les principes de l'IA Responsable. Vous interagirez avec des dirigeants et parties prenantes de haut niveau, dirigerez des programmes stratégiques de grande ampleur et veillerez à ce que les initiatives IA génèrent des résultats concrets et mesurables pour l'entreprise.

• Définir une vision stratégique et identifier des opportunités de transformation et de réinvention de l’entreprise grâce à la Data et à l’IA.
• Concevoir et structurer la stratégie Data & IA d’une organisation afin de développer et d’optimiser ses actifs de données et ses technologies d’IA.
• Évaluer le niveau de maturité des capacités Data & IA d’une organisation. Définir les fondations nécessaires à la transformation vers une organisation centrée sur l’IA.

**Formation**

• Diplôme universitaire de niveau Licence (Bachelor) ou équivalent.

**Qualifications requises**

• Expérience significative dans le domaine de la Data et de l’IA, incluant la conception, le design ou la mise en œuvre de projets Data & IA.
• Expérience reconnue en conseil à forte valeur ajoutée, incluant la gestion de programmes de transformation de grande ampleur avec une supervision limitée, ainsi qu’une capacité démontrée à piloter plusieurs chantiers stratégiques et à respecter les échéances, ou expérience équivalente dans un secteur ou une fonction métier pertinente.
• Expérience dans l’animation de discussions de niveau exécutif (Comité de Direction, C-suite) et dans la gestion de parties prenantes de haut niveau.
• Esprit analytique et orienté résolution de problèmes, avec la capacité d’appliquer les technologies de manière créative à des problématiques métier complexes.
• Solides compétences en gestion de programmes ainsi qu’en communication orale et écrite.
• Esprit entrepreneurial et orienté développement commercial : capacité à identifier, créer et structurer de nouvelles opportunités, développer des offres et piloter les activités de mise sur le marché (go-to-market).
• Excellentes compétences en leadership et en management, avec une capacité démontrée à constituer et développer des équipes performantes, favoriser la collaboration et l’inclusion, et bâtir des relations durables avec les clients et les parties prenantes.

**Qualifications souhaitées**

• MBA ou Master.