Chargé(e) de mission Gestion Prévisionnelle des Effectifs, des Emplois et des Compétences (GPEEC)

Rejoignez le service interministériel départemental des ressources humaines (SIDRH) en tant que Chargé(e) de mission Gestion Prévisionnelle des Effectifs, des Emplois et des Compétences (GPEEC). Vous serez responsable de la gestion prévisionnelle des effectifs, emplois et compétences pour l'ensemble des services soutenus par le SGCD. Vous travaillerez en étroite collaboration avec un autre agent "Référent GPEEC" et serez en contact avec divers acteurs régionaux et nationaux liés à la gestion des ressources humaines.

• Assurer la gestion prévisionnelle des effectifs, emplois et compétences pour l'ensemble des services soutenus par le SGCD.
• Produire et mettre à jour des tableaux de suivi des effectifs pour aider à la décision du SGCD et des directeurs départementaux.
• Réaliser un suivi mensuel des paies versées aux agents, actualiser chaque mois les outils partagés (OPTIM'ATE et TEMPO).

**Profil recherché**

Vos compétences principales mises en oeuvre

• Connaissances techniques
• Connaître l'environnement professionnel/ niveau pratique- requis
• Application de la réglementation (RH, BGP2, masse salariale, ANAPREF /niveau maîtrise- à acquérir
• Avoir des compétences en informatique - bureautique/ niveau maîtrise- requis

Savoir-faire

• Savoir analyser/ niveau maîtrise - requis
• Savoir s'organiser/ niveau maîtrise - requis
• Savoir travailler en équipe/ niveau maîtrise - requis
• Savoir-être
• Avoir le sens des relations humaines/niveau maîtrise - requis
• Savoir communiquer/niveau maîtrise -requis
• Savoir s'adapter/Niveau maîtrise - requis

Vos perspectives

A travers les diverses activités de ce poste, votre connaissance transversale du fonctionnement des différents services de l'État et votre capacité à travailler de manière autonome vous permettront de vous orienter vers des postes de niveau supérieur.