RevOps Lead Gen & CRM F/H

Rejoignez une entreprise innovante dans le secteur technologique en tant que RevOps Lead Gen & CRM. Vous serez responsable de l'administration et de l'optimisation de l'outil CRM, de la conception et de la maintenance des automatisations marketing et commerciales, ainsi que de l'analyse des parcours des visiteurs et des leads. Vous travaillerez en étroite collaboration avec les équipes marketing et commerciales pour garantir la fluidité entre l'acquisition des leads et la conversion.

• Administrer et optimiser l’outil de CRM au quotidien, y compris les propriétés, objets, pipelines, formulaires, listes, workflows, dashboards et droits d’accès.
• Concevoir et maintenir les automatisations marketing et commerciales, y compris la génération de leads, le scoring, le routage des leads, le nurturing, les SLAs, les alertes internes et la synchronisation des données.
• Concevoir et optimiser les funnels de conversion sur le site web, y compris les parcours visiteurs, les landing pages, les formulaires, les CTA, les téléchargements de contenus, les demandes de démonstration.
• Ce poste convient bien à une personne avec un minimum de 5 années d’expérience en RevOps, CRM, Sales Ops, Marketing Ops ou Growth Ops.
• Maîtrise avancée de HubSpot, idéalement sur les modules Marketing Hub, Sales Hub et Operations Hub.
• Bonne compréhension des logiques CRM, d’automatisation marketing et de gestion des pipelines.
• Expérience dans la conception et l’optimisation de funnels de conversion digitaux : landing pages, formulaires, CTA, lead magnets et parcours de nurturing.
• Bonne compréhension des enjeux de captation, de qualification et de suivi des leads issus de campagnes marketing, salons, événements et webinars.
• Usage avancé de LinkedIn Sales Navigator ou autres outils de prospection pour la veille des comptes, la prospection et l’enrichissement de ciblages.
• Rigueur analytique, sens de la priorisation, capacité à documenter et à industrialiser des process.
• Aisance avec Excel/PowerBI et logique de pilotage par la donnée.
• Bon niveau de communication pour travailler avec des équipes marketing, sales et parfois direction.

De bonnes raisons de nous rejoindre ?

• Travailler dans un secteur technologique innovant au sein d’une équipe de passionnés
• Faire partie d’une aventure entrepreneuriale à succès
• Porter des projets à impacts internationaux
• Intégrer une société où expertise et bienveillance sont indissociables

Modalités du poste

• Poste en CDI, statut Cadre, à pourvoir à Cesson-Sévigné (35)
• Tickets restaurants pris en charge à 60%
• Mutuelle familiale prise en charge à 100%
• Flexibilité horaire
• Télétravail ponctuel possible