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Estagiario J6

008 Banco Santander (Brasil) S.A. · SAO PAULO, Brazil

External listingfull-time15 days ago

About The Role

Estagiario J6

Country: Brazil

Trabalhar em um ambiente de constante desenvolvimento e crescimento, lidar com desafios e fazer parte de um time engajado e cheio de energia, tendo a oportunidade de estagiar na diretoria de Seguros e Assistências, no Santander helpS, junto ao ecossistema de Benefícios de conveniência e emergência do Banco, com oportunidade de aprender na prática, acompanhar diferentes frentes do negócio e desenvolver conhecimentos em análise de dados, indicadores, projetos e relacionamento com outras áreas.

Aqui, você terá a oportunidade de

  • Apoiar o acompanhamento dos indicadores de performance da área;
  • Aprender a elaborar relatórios gerenciais e apresentações executivas;
  • Auxiliar na organização, atualização e manutenção das bases de dados do time;
  • Apoiar o monitoramento de cancelamentos e as análises relacionadas à permanência dos clientes;
  • Contribuir para a construção e atualização de dashboards e painéis de acompanhamento;
  • Desenvolver análises de dados com o apoio do time, transformando informações em insights para o negócio;
  • Participar de projetos, campanhas e iniciativas da área;
  • Apoiar o acompanhamento de demandas, prazos e entregas;

Interagir com diferentes áreas e parceiros, ampliando sua visão sobre o negócio.

Você vai se identificar com a gente se tiver

  • Ensino superior em andamento em Administração, Gestão Comercial, Economia, Engenharia, Ciência da Computação, Estatística, Matemática ou áreas correlatas;
  • Conhecimento básico ou intermediário em Excel e Pacote Office;
  • Interesse em aprender sobre análise de dados, indicadores e performance;
  • Boa organização, atenção aos detalhes e disposição para aprender;
  • Facilidade de comunicação e relacionamento com diferentes pessoas;
  • Perfil colaborativo, curioso e proativo.

Para esse papel, valorizamos

  • Curiosidade e vontade de aprender;
  • Abertura para receber orientações e feedbacks;
  • Comprometimento com as atividades e os prazos;
  • Comunicação clara e respeitosa;
  • Organização e responsabilidade;
  • Capacidade de trabalhar em equipe;
  • Interesse em desenvolver raciocínio analítico e visão de negócio

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